利物浦主帥克洛普。
25輪聯(lián)賽積73分，在英超積分榜上領(lǐng)銜第二名曼城22分。利物浦正在通向英超冠軍的道路上一騎絕塵。
作為英超乃至世界足壇最“恐怖”的球隊，利物浦的勝利密碼也自然成了外界探秘的所在。
種種細(xì)節(jié)來看，除了優(yōu)秀的陣容和技戰(zhàn)術(shù)調(diào)教之外，利物浦的更衣室氛圍是球隊高歌猛進(jìn)的重要原因之一。克洛普曾在德國獲得“搖滾主帥”的美譽，如今他的樂觀和積極心態(tài)同樣感染了利物浦。
利物浦替補門將阿德里安，他的身后是利物浦榮譽墻。
永遠(yuǎn)都在微笑，樂觀鼓舞人心
替補球員常常是一支球隊中的“邊緣人”，替補門將就更是出場機會寥寥，然而利物浦的替補門將阿德里安，卻在這個賽季有了一段幸福時光。
去年夏天零轉(zhuǎn)會費加盟“紅軍”之前，這名西班牙門將并不處于生涯巔峰——此前一個賽季，他在西漢姆聯(lián)沒有出場一場聯(lián)賽，球隊開出的續(xù)約薪資也不能令他滿意。
最終，被外界認(rèn)為可以到小球會爭取更多出場機會的他，成為了利物浦門將阿利松的替補。
意想不到的是，他的登場機會很快就來到——在聯(lián)賽開局階段頂替了受傷的阿利松出場，并且拿出了令人滿意的表現(xiàn)。歐洲超級杯上，成功撲出了對手點球的他更是成為了球隊奪冠的功臣。
對于自己在利物浦的體驗，阿德里安的口中只有贊美，尤其是對主帥克洛普，“他永遠(yuǎn)都在微笑，樂觀地鼓舞人心。他是主教練，但是給人的感覺是他和任何一名球員都是一樣平等的。”
“他和球員的關(guān)系很親密，一直在幫助我們，也很信任他自己的打法。他的做法最后總能成功，所以大家都信任他的領(lǐng)導(dǎo)?！?/p>
由于常常能得到球員死心塌地的信任，網(wǎng)絡(luò)上常有球迷調(diào)侃克洛普擅長“傳銷”。
比如英國媒體BBC透露的一些細(xì)節(jié)：阿德里安第一次登場前，克洛普就給了他一個“新班級班主任”般的擁抱并對他說“歡迎來到安菲爾德”，立刻就讓阿德里安信心倍增。
而隨著在利物浦的日子越來越長，阿德里安的敬佩也與日俱增，“他能在場邊就精準(zhǔn)地看清局面，并且還能用一種非常高超的方式，把這些知識傳達(dá)到球員的頭腦當(dāng)中。”
克洛普就像利物浦球員們的父親。
克洛普培養(yǎng)出了“精神怪獸”
此前曾有人把克洛普所調(diào)教出的球隊調(diào)侃為“精神怪獸”：總是積極向上地爭取勝利，甚至看上去堅定得如同“機器人”一般。
但達(dá)到這一效果，克洛普并非只是單純地“畫大餅”和“打雞血”。
此前接受采訪時，阿德里安就曾反駁過外界的一些評論，“利物浦不是一臺機器，每一位隊員都受益于克洛普所傳達(dá)的‘勝利心態(tài)’?！?/p>
“球隊中的每一位隊員都保持著我們最開始選擇足球這份職業(yè)的初心，我們需要享受比賽，因為我們的勢頭很好，但我們同樣也需要腳踏實地，因為我們知道離賽季結(jié)束還有很長一段時間?！?/p>
很明顯，克洛普深諳為球隊鼓勁的種種方法。他既會在球隊勝利后用瘋狂稱贊隊中球員，比如去年歐冠大逆轉(zhuǎn)巴薩后甚至還在表揚球員時爆粗，但與此同時，他也會在球隊出現(xiàn)波動時及時提醒，就像在1個月前險勝狼隊后所做的那樣。
但極為關(guān)鍵的一點是，無論是成功還是表現(xiàn)不佳，克洛普在和球員的溝通中一直都是秉承著“過程導(dǎo)向”的原則而非“結(jié)果”導(dǎo)向。
換句話說，他只要求隊員積極努力，不對結(jié)果做硬性要求——這樣的思維方式早已得到了眾多心理學(xué)專家的認(rèn)可和推薦，但能夠?qū)嶋H灌輸?shù)揭恢蜿牣?dāng)中，并不容易。
此前利物浦險勝狼隊后克洛普的發(fā)言就堪稱教科書，“我們不應(yīng)該欺騙自己，以為一切都很好，其實不然。我們必須確保自己有所提高，我們也百分百能夠做到?！绷攘葦?shù)語，就把“敲打”和“鼓勵”結(jié)合到了一起。
而這種親近和威嚴(yán)并存的獨特平衡，也讓隊中球員馬內(nèi)感到敬佩。
“我們都像愛父親一樣愛他，也像怕父親一樣怕他。他在我的生活中占據(jù)了很多空間，不僅僅是足球。他是個偉大的人。我盲目地相信他，就像更衣室里的大多數(shù)人一樣。”
阿德里安十分敬仰克洛普。
更衣室“大佬”以身作則
克洛普對于球隊心理的重視和調(diào)整效果，放眼世界足壇或許也算得上是獨一份。而他的首要方法就是以身作則：想要隊員斗志高昂，主教練就不能呆板遲鈍。
“他在場邊或者賽前賽后的采訪中，都充滿了激情，對勝利充滿了渴望，我們在訓(xùn)練中也每天都能看到。”
成長迅速的后衛(wèi)阿諾德就提到了德國人的氣場，“他剛來球隊的時候就是這個樣子的，他以一種驚人的方式改變了球隊?！?/p>
當(dāng)然，對于克洛普來說，幸運的是，“紅軍”的更衣室雖然也像其它隊伍一樣有“大佬”，但卻沒有拉幫結(jié)派相互攻擊的亂象。從退役的杰拉德到如今的亨德森，球隊歷史上并不缺少頗得人心的領(lǐng)袖。
不久前，隊員張伯倫就在接受《鏡報》采訪時描述了利物浦更衣室氛圍的和諧：
“利物浦的更衣室里有4個領(lǐng)袖：亨德森、米爾納、拉拉納、范戴克。他們總是對我們提出嚴(yán)格要求——但首先是他們自己，然后才是其他人。這是一種心態(tài)，團(tuán)隊必勝的心態(tài)和文化，會在整個團(tuán)隊中傳播開來?！?/strong>
米爾納會在歐洲超級杯結(jié)束后，主動提出讓新援阿德里安自己帶走獎杯到房間和他的朋友慶祝；日本小將南野拓實入隊后也很快得到了馬內(nèi)和凱塔等“老大哥”的幫助，迅速融入球隊；一度因為場上配合被傳出現(xiàn)矛盾的薩拉赫和馬內(nèi)，也很快公開表示冰釋前嫌……
全隊上下一心、氣氛融洽，利物浦距離他們夢寐以求的英超王冠只會越來越近。
